Interim Managerin

Manchmal bleiben Schlüsselpositionen im Per­so­nal­wesen vakant, die Leis­tun­gen werden dennoch benötigt. Oder es wird externe Unterstützung bei der Umsetzung von neu entwickelten Maßnahmen im HR-Bereich benötigt.

Erfahren und wirksam berate/begleite ich Ihr Unternehmen bei zeitlich klar be­grenz­ten Aufgaben und Projekten mit regelmäßigen Anwesenheiten vor Ort, Teilnahme bzw. Leitung von Be­spre­chun­gen und zielgerichtete Initiierung von Maßnahmen. Als Interim Mana­gerin ist mein Einsatz in Ihrem Unter­neh­men auf einen vorher definierten Zeitraum, eine klar umrissene Aufgabe und die Dauer des Projektes begrenzt.




Lassen Sie mich Inhouse effizient meine Erfahrung und Flexibilität im HR-Bereich einbringen!




 
 
 
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